为进一步加强内部控制管理工作，根据组织人事部安排，现将干部调整相关人员管理及使用的资产和重要工作交接规定如下：

一、部门变动或部门内部岗位变动均应当按规定及时办理资产移交，移交要严格依照中心资产管理规定，只携带自己的个人物品，所有岗位公共用品、资产原则上保持原地不动。

二、岗位变动后要对固定资产和重要工作进行盘点梳理，填写《资产交接清单》和《重要工作交接清单》，一式四份，交接清单双方签字，监交人签字，各留一份，组织人事部、审计部各一份，分别留存备案。

三、电脑的工作信息都要保存完整，严禁删除丢失，以便于工作连续性。

四、因特殊情况需调拨的资产，必须通过移交部门负责人及分管领导审核同意后，按财务部与资产归口管理部门规定，及时做好资产转移登记，并办理资产调拨手续，确保资产清晰、管理规范、责任可查。

五、对因使用、保管不善等造成的固定资产丢失、损毁等情形，按照规定进行责任认定，由责任人承担相应责任。

六、交接时间严格遵守组织人事部规定，交接手续，时限春节前完成，过期追责，纳入试用期考核。

以上规定请相关人员严格遵照执行。

附件1：资产交接清单   

附件2：重要工作交接清单                                                          

                组织人事部  财务部  审计部

                2023年1月9日